Rovnice efektivity je srovnání pracovního výkonu z operace do pracovního vstupu do stejné operace. Množství „práce“ může odkazovat na čas, úsilí, kapacitu nebo hmatatelnější položky. Vysoká úroveň efektivity znamená minimální množství promarněného času, úsilí, kapacity, materiálů atd. To se může promítnout do vysoké úrovně konkurenceschopnosti a ziskovosti v podnikání. Vzorec účinnosti je:
(Pracovní výkon ÷ Pracovní vstup) x 100% = Efektivita
Pracovní výkon v této definici se považuje za užitečné množství pracovního výkonu - to znamená, že veškerý šrot, znehodnocení a odpad jsou z čitatele vyloučeny. Efektivní vzorec lze použít v různých oblastech, například při zkoumání účinnosti motorů a při kvantifikaci využití energie. Koncept byl nejdůkladněji formován v nákladovém účetnictví. Například:
Rozptyl efektivity práce. Jedná se o skutečné odpracované hodiny minus standardní odpracované hodiny vynásobené standardními mzdovými náklady na hodinu.
Odchylka výtěžnosti materiálu. Jedná se o skutečný počet použitých jednotek minus očekávané standardní množství vynásobené standardní cenou za jednotku.
Variabilní odchylka účinnosti nad hlavou. To je rozdíl mezi skutečným a standardním počtem odpracovaných hodin vynásobený standardní režijní sazbou. Pro toto přidělení lze použít jiný základ alokace než odpracované hodiny.
Stručně řečeno, obecný koncept rovnice efektivity lze aplikovat na mnoho konkrétních oblastí. V těchto oblastech může být definována nebo pojmenována odlišně.
